【培養商業腦的7種組織力】讀後感

一.思考的六個階段

知識：默記能力（了解事實、語言、作法及分類）
理解：解釋內容、改變陳述方式、說明、推測的能力
應用：能將知識從一個狀況轉移至其他狀況的能力
分析：能夠發現整體的其中部分或進行區分的能力
整合：能夠將部分進行組合，創造出整合後整體面貌的能力
評價：能夠運用標準判斷資訊的價值及使用途徑的能力
 ＊從現有的組織架構創造出新的組織架構

1.邏輯思考力：
（1）基本的三項技巧（MECE、金字塔結構(邏輯樹)、假設思考）
（2）四個實踐方法（在平常的工作中使用、求解邏輯謎題、思考五次「為什麼」、經常反覆進行從觀察中建立假設）

2.水平思考力：
（1）基本的三項技巧（質疑前提、轉變觀點、嘗試組合）
（2）四個實踐方法（增加構想的數量、測試構想、從失敗學習修正、活用小組討論）
（3）將乍看之下不相關的東西，積極試著加以組合
＊並不存在所謂的新構想，而是將已經存在的某件東西和某件東西加以組合，才能夠成就出新的構想

3.視覺化力：
（1）基本的三項技巧（利用圖像的能力、養成設計的能力、組合圖像和文字）
（2）四個實踐方法（圖像串流、心智圖、圖表化、夢境的活用）

4.數字力：
（1）基本的三項技巧（了解數字的意義、分解成數字、看統計結果）
（2）四個實踐方法（養成看統計數據的習慣、紀錄在生活周遭中得到的數字、從數字建立假設、試著使用數字向他人進行說明）
＊任何事物不能只看「平均」，還有掌握住「分散情形」

5.語言力：
（1）基本的三項技巧（盡可能獲取更多的知識與說明、養成利用語言表達的習慣、善用譬喻）
（2）四個實踐方法（閱讀、提高說話時間與書寫時間的質與量、養成查字典及上網搜尋的習慣、利用部落格練習）

6.智能體力：
（1）基本的三項技巧（理解身體與頭腦的關係、健全的精神產生健全的思想、理解食物與智能的關係）
（2）四個實踐方法（進行大腦體操、鍛鍊聽、嗅、味、觸覺、過著對身體有益為目標的生活）

7.偶然力：
（1）基本的三項技巧（善加利用偶然的機會、發掘相關性、不勉強自己矯揉造作）
（2）四個實踐方法（集結更好的機會、持續經常性的觀察、與具有魅力的人會面、經常對於周遭抱持正面積極的觀點）
＊所謂偶然力，就是不會錯失偶然的機會，並使之與新事物連結的力量